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一位阅人无数的HR总监说:“有上进心的人,一般都很强势。情绪稳定的人,都

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董事长手滑,把私发“房间开好了吗宝贝”错发到全员工作群,秘书和HR连忙委婉提醒发

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57岁去应聘,HR问我能不能干到60岁。57岁去应聘专员,抬头瞅我,你这年纪能

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河北分公司准备外招一个老总级别(月工资5w+,股权单算)的一把手,考虑到要能镇得

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hr发个问号是什么意思?

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在招工平台上,凡是告诉你:待遇面试的。建议大家都不要去面试。这种要么工资奇低,

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一篇吃透:六大岗位零基础上手Codex

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 全网最糟心的男人就是瓢瓢了吧!不是因为没房没车,也不是因为没找到工作而是因

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感觉这大学上的有点白瞎了!前阵子我家远房亲戚家孩子找工作,手里同时有悉尼大学

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李女士的遭遇不是孤例,而是很多职场人正在经历的"离职惊魂"。几个月前,我一个朋友

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相信每年毕业的大学生找工作都有这个样的感觉,明明自己非常努力找工作,结果多次被

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你们找工作写简历,会特意换个邮箱吗?网上说简历写QQ邮箱直接掉分,真的有这么玄

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有一种死了老公的美哈哈哈哈太会说了

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员工离职的10个阶段,你在哪一层?先讲个真事儿。我们公司去年走了12个人

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入职前HR说有独立午休位置

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我一个朋友今天去一家公司面试,回来后和我抱怨说,这都是啥公司,问的问题超级恶心。

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这也有点冲击对职场的认知了,一位字节员工在同事圈发问,有听说过合同续签要面试的吗

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图一、图二联系起来看就知道是怎么回事了。本来中国没有女性不平等的社会问题,事实

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我问做HR的表哥,杭州恶意白嫖外卖的女子为何只被停职。表哥坦言,这家公司风气本就

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一名HR好心私下告诉被开除员工可找劳动监察维权,却被对方录音。员工拿录音当证据与

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在职场,最值钱的能力不是会说话,是会说"对"前同事小方,是我见过最"有想法"

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当我经历第一份工作以后,面试对我来说就不那么紧张了。在不知道找什么工作的时候,跟

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公司有个不成文的规矩:周五下午四点后,没人真的在干活。但老张不一样。每个周五下

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你别说,不仅挺萌的,而且还有一种莫名其妙但就是神似的感觉…

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高情商回复当hr说竞争者的期望薪资比你低时应该怎么回复?

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刚在脉脉上刷到一个关于字节的爆火的帖子。一字节员工在飞书文档写下遗书,因为被le

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这位hr也是负鼠成精了 ​​​

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大家发现没有?义乌电商圈的天,悄咪咪被悟空AI彻底改变了!从老板到运营、HR,人

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年终评优,小张连续三年落选。今年他学聪明了,每天主动加班到最晚,朋友圈晒工位到凌

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这么严重?

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80后的出路愈发狭窄!80后正遭受职场的系统性淘汰:年龄最大46岁,最小37

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投了87份简历,3次面试。HR电话里一听43岁,语气直接冷下来。项目管理干了1

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这个贴主面试,就因为她是短发被拒了。hr特地写了他们经理更倾向于“刻板”的女孩形

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面试最没有技术含量、却最容易翻车的问题:请你做一个自我介绍。很多人觉得这不就

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面试走到中后期,大部分人都会被HR问一句:你现在薪资是多少?看着平平无奇,像随

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看来现在的求职环境确实不太好,一女士发文称求职时被HR提醒要接受潜规则才可能入职

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HR也有回答不了的问题

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男子辞职即将离开公司,hr什么都没弄就对他说,你离职交接完就可以走了。男子对hr

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45岁,人生的半程刚过,正是经验、心智都最成熟的阶段。如果这时候被裁员,千万不要

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HR重新定义底薪这不就换个说法而已?

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追觅员工叫嚣要“干翻张雪”,结果被张雪一句话怼回来:这种人趁早开除。说真的,张雪

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底薪8k给我聊没了HR重新定义底薪

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一名HR高调晒业绩:两年亲手裁员80人,为公司省下3600万。字里行间全是成就感

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HR也有回答不了的问题

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被HR重新定义底薪了……严格来说,底薪通常指劳动合同中约定的固定工资部分,不

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原来面试最后大家都是这样反问HR的

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为什么很多厂不接受二次入职?这个问题如果你去问工厂的HR,他可能会给你一堆冠冕堂

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招聘时的尴尬被hr轻松接住了​

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公司开人,有一种堪称“教科书级”的骚操作。一纸调岗通知,把你从市中心写字楼,直

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我们hr总监去分公司出差,刚好分公司总邀请客户吃饭,便邀请hr总监一起。结果总监

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这事儿真挺操蛋的。最近有个妹子去南风窗(广州那家)应聘媒体岗,被HR要求交“试稿

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人到了中年再看这个女求职者被潜规则的事,最大的庆幸,是她当场就翻脸了,而不

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很多HR真的很无奈,这种简单的问题,也会觉得麻烦。如果非全日制合同,都觉得麻烦,

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“不接受潜规则就不录用”,这句话居然是一个HR亲口说出来的。最近,一位在58

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"不接受潜规则就不录用":求职女子曝光招聘黑幕,董事长暗示酒店发生关系王女

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“不能接受潜规则,我们公司不录用”颠覆三观的职场新闻:一女生求职,被董事长直

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太明目张胆了!女子在网上找工作,HR先是问她能不能接受应酬和出差,这年头工作难找

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拜托🙏这才是HR最想听到的缺点

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哎,这事儿看得我心里真不是滋味。这边刚看完HR的“战报”,另一边是办公室门口

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2026年最新补偿标准:1. 突然辞退,让你立马走:N+1公司要是急着把

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员工离职的真相:1天、1个月、1年、10年,原因完全不同我们公司去年走了8个

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上海的职场,一个挺清秀的姑娘去求职,刚落座,对面的HR不问履历,不看作品,直接砸

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时隔九年他又来了。听点劝长点心,回去再别整没用的了,行吗特朗普访华

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一位模样清秀的女大学生去上海面试,面试官问她:“1000个山是什么字?”女

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近日,一男子去面试,初试时被HR全程认可,说他条件完全匹配岗位,不料,3天后他收

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干了十年HR,最近有个事让我睡不着觉。以前大家抢着当的中层岗位,现在没人报了

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夜场小姐来干公司HR了

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今天给员工关系hr给气完了[捂脸哭]公司上个月入职了一个工程师,在核实工资工资流水

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相亲桌上坐着前夫,她说"我来看看你过得有多惨"婚介所朋友这次直接上门,拎着两

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被辞退能拿多少钱?干了8年、月薪1.6万的他,差点少拿一半“我在这家公司整整

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今天跟面了一个候选人,6年工作经验先后供职了三家公司。应聘登记表上的工资待遇也是

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???

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原来面试时大家都是这样反问hr的

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有人建议,应届毕业生不要这样问HR。你认可吗?​​​

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有些面试,不去,又怕错过机会。去了,又浪费精力和路费。有些用人单位,招工文案写

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女子吐槽:面试时HR居然管我叫阿姨,这工作再好我都不想去了。。。HR说职场HR

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河北,42岁亲子主播发视频吐槽:我去面试,HR居然管我叫阿姨,这工作再好我都不想

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招人时跪舔“大牛”?这6种人能力再强,也让他滚上个月面试了个简历亮瞎眼的家伙

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HR的一段话着实扎心。在他们看来,大专生不算真正的大学生,理由是:大专生缺乏自律

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跟面了一个资深级别的研发工程师,对方预期工资35k,hr总监问预期是35的依据是

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五月起,你公司的HR可能要请你过去一趟,单独的。一份新文件会推到你面前,上面印

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这判决一出,厂里老板和HR估计得连夜改制度了!内蒙古一男子呼某,跟同事去呼市出

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一个刚毕业的清秀女大学生去面试,对面HR冷不丁抛出一个问题:“1000个山是什么

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HR说的好听是人事,其实不过就是个文员,大多就一个中专学历,月到手工资不到450

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公司打算裁员,HR先放风:全员需提交“岗位价值自证报告”,三千字起。一时间人人

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她怎么开始🥣气了

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现如今35岁打工人基本上就被判出局了,可问题是要到65岁才退休,那么问题来了:3

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公司每月给员工办集体生日会,HR在群里发通知:“下午三点,有蛋糕有水果,请大家准

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遇到一个拎得清的hr真的很难得

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部门85年得老哥绩效背c了[笑着哭]用领导(hr总监)的话:公司领导对你的工作不太

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老陈在公司干了八年,永远第一个到,最后一个走。新来的实习生悄悄问他:“陈哥,你

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我们部门的hr专员想请一天假,就和hr总监(我们虽然有hr经理,但是所有人都是h

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