日本也经历了少子化，但是劳动力短缺反过来导致了对新毕业生极高的就业率。 2026年春季毕业的大学本科生就业率为98.0%，高中毕业生为97.9%。因此，20岁出头的年轻人一毕业就被企业“抢走”，没空当志愿者。

中国是“未富先老”，且拥有庞大的人口基数。日本的今天或许能给我们一些警示：人口红利消退后，劳动力确实会变贵，这是市场规律。但也需要有产业升级和财富分配的调整，希望缺人是年轻人工资普涨，而不是年轻人被逼到了不喜欢的岗位。