科室的保洁阿姨从垃圾桶里翻出一瓶耦合剂，直接交给了我们主任。
这东西其实是一个90后同事不小心当空桶扔掉的废弃耗材。
随着她把东西上交，科室专门开会研究，决定扣掉这个90后30块钱的绩效。
职场上有一种人，你真是一点都没法去跟她共情。
刚开始的时候，我看她干一整天活确实不容易，还经常从家里带点水果、零食分给她吃，权当是人与人之间的一点善意。
结果人家根本不懂什么叫分寸感，转头就开始查户口，直接跑来问我老公在哪个单位上班，一个月能拿多少工资。
从那一刻起，我就对她反感透了。
昨天发生的事，更是把这种没有边界感展现得淋漓尽致。
那个90后手滑扔错一瓶耦合剂，本来真没多大点事，大家提醒一句捡回来也就结了。
可她非要越过所有人，直接拿着东西跑到主任面前去递话，还特意跟主任说：“好像是新的，还用不？”
这话一出，性质就变了。这不是在替科室节约，这是在拿别人的无心之失给自己刷存在感。
这种典型的好心帮倒忙，对她自己工资没有半点提升，却实打实地让同事钱包出了血。
以后在单位遇到这种人，收起你泛滥的同情心，零食水果自己留着吃。自己手边用完的耗材垃圾也盯紧点，别再被当成别人去领导面前表现的素材。