张雪给员工发的298块一盒香港产的月饼我是真想吃，可惜咱没有那个口福，谁让咱不是张雪机车公司的员工呢？我这样说是啥意思呢？我是非常赞同张雪给员工发实物礼品，而不是发现金的。原因很简单，发品质好的实物，员工是真能享受到，而且增加了内需流动。如果张雪选择发给员工1000块中秋过节费，大概率员工是不舍得把这些钱拿来买实物的，更多人选择把钱存下来期望往后用在更需要的地方。但是就现在来说，1000块钱能有什么重要作用呢？对于一个普通打工人来说，中秋节这个月多这1000块和少这1000块并没有多少区别。
拿我们公司来说，我们以前过中秋节，公司都是发1000块钱和工资一起打进银行卡里，结果就是大家从来没舍得拿出来花过，包括我自己。
但是后来公司改变了过节费的发放形式，改成了1000块购物卡。
而这个改变，对于普通员工来说，感受完全不一样。
比如我拿着1000块钱现金去超市消费，我真的不舍得买。但是拿着购物卡就不当钱了，好几百块钱一个的榴莲也是眼睛不眨一下就买上了。
别看这个不起眼的改动，其实真的能拉动大家的消费。
所以我认为，张雪机车公司这次八月十五中秋节给每个员工发放1000块钱的实物的做法是非常对的。