流水线上十个人，九个是临时工。这不是哪个黑作坊，而是给奔驰、大众、宝马供车灯的上市大厂。工人们私下管它叫"临时工园区"。法律给劳务派遣划的红线是10%，这里被曝干到90%。一家要脸面的公司，为什么敢？

星宇股份，常州车灯一哥。2025年营收152亿，客户名单上奔驰、大众、宝马排着队。可就是这家大厂，被曝产线九成是派遣工。法律写得明明白白，派遣工只能干临时性、辅助性、替代性的活，比例卡死在10%。

它怎么绕的？先超，再拖，最后换壳。招股书自己承认，子公司佛山星宇派遣比例长期超标，拖到2026年5月31日才完成整改。整改的法子不是多招正式工，是转向劳务外包。工人名义上划给外包公司，人还站在星宇的车间，活还是星宇派的，考核还是星宇打的。

看一组数。2022年劳务外包工时238万小时，2025年干到1087万小时，翻了四倍多。同一年，车灯产量反而跌了6.61%。产量在降，外包工时在涨。正式员工一年少了两千八百多人，生产岗砍掉三千一百多个。

省下来的钱去哪了？2025年星宇现金分红5.66亿，实控人周晓萍家族拿走约3亿。同一年，社保公积金没缴足的缺口约1.22亿。一边是产线临时工社保差着上亿，一边是董事长家族落袋三亿。

更荒诞的在后头。今年7月，440名硕博应届生入职，一个多月后，107人被约谈。HR给两条路：自己走，拿半个月工资；或者下流水线打螺丝。常州市人社局评它“方法简单生硬”。

这事捅到奔驰那去了。奔驰在邮件里写的是“供应商的严重道德和劳动失当行为”，还给了专属案件编号。大众也启动调查。星宇股价一周蒸发超32亿。

招人招不到，劳务中介自己贴钱。时薪从22元涨到25元，中介说“最近星宇出事了，工资高一点好招人”。派遣工按小时结钱，社保标准低，没有年终奖，订单一下滑就退回劳务公司，没有补偿。

车间那盏灯还亮着。流水线上的人换来换去，年报里“母子差七岁”的笑话没人顾得上改。临时工哪天能不临时，校招生哪天不被当耗材，才是真正要补的课。

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