杰米·戴蒙和 AT&T CEO 分享4 个助你事业成功的秘诀

摩根大通 CEO 官杰米·戴蒙和AT&T CEO约翰·斯坦基在最近由LinkedIn主办的一次内容广泛的采访中分享了这四条职业建议。
以下是两人讲话的四个主要要点：
1. 基本功至关重要
执掌美国资产规模最大的银行超过 20 年的戴蒙表示，年轻人的抱负和目标与前几代人不同，他们的职业生涯可能会更加复杂、多样化和发展速度更快。
但他表示，在工作中取得成功的“基本原则”将保持不变：“公平待人，努力工作，每天赢得尊重，保持好奇心，多学习，有点爱心，有点毅力。”
戴蒙表示，即使人工智能和其他技术重塑世界运作方式，这些核心价值观仍将保持相关性，因为人类的本质不会改变。
2. 拥抱冲突
“把死猫放到桌子上，”戴蒙说。
这位亿万富翁银行家说，他描述的是“当人们回避冲突时，他们会围坐在一个房间里”，等待别人发言，或者担心自己不会喜欢听到别人要说的话。
“如果我们回避冲突，就会失败，”戴蒙说，他还补充道，他认为公开讨论不是冲突，而是提出问题并找出解决办法。
3. 保持更新
在AT&T工作了 40 多年，并在过去六年担任首席执行官的斯坦基表示，当他在会议上不知道同事在说什么时，他会在卡片上记下他们谈论的内容。
“我会在晚上睡觉前把卡片拿出来，”他说，“然后和我的聊天机器人对话，了解一下这个主题是什么。”
斯坦基补充说： “在学习方式上保持自律真的非常非常重要。”这位电信业资深人士还表示，他会花时间与一位“反向导师”交流——这位导师是一位二十多岁年轻人，帮助他了解这个年龄段的人在做什么，什么对他们来说最重要，以及他们如何使用科技。
4. 与他人合作
斯坦基表示，他认可 Zoom 等远程办公工具的价值，但缺点是它们“拉平了人际关系”，并且“使人际关系变得有些可有可无或可以归类”。
AT&T 的首席执行官表示，解决难题和建立“更深入、更丰富、更有建设性的关系”的途径是了解你的同事，而与他们一起工作对此大有裨益。
他说：“如果你和他们面对面聊天，凭直觉就能感受到他们生活中发生的事情，而这些事情你却无法通过视频屏幕感受到。”#商业 #美国 #投行 #职场经验howto #职场