吉林白城事业编又现高分断层！
事情发酵之后，当地已经迅速反应，成立了联合调查组，准备逐一核查考生的原始分数、加分资质，以及整个考试过程的每一个环节。不少备考多年的考生都在盯着这个结果，大家心里都盼着能有一个说得过去的说法，别让辛苦复习那么久的努力白白蒙上一层阴影。
在这之前，一位参加了此次招聘的考生把整件事捅了出来。这位考生自己考了第二名，成绩不算差，可当他把各个岗位的分数拉出来一对比，越看越不对劲。
有的岗位第一名直接考到九十多分，而第二名和第一名之间硬生生差了二三十分，这种差距在事业编考试里真的挺少见的。
更让人费解的是，出现这种高分断层的岗位不止一两个，而是十几个岗位都存在类似情况。
要说是某位学霸超常发挥，一个两个还能理解，这么大面积地出现，用运气好、发挥好这种理由根本圆不过去。加上有考生反映，这次考试题目范围比较广，难度也不算低，能拿高分的本来就是少数。
网上也有人猜是不是政策加分导致的。查了一下相关规定，本次考试能享受加分的只有省内退役士兵，自主就业的退役大学生士兵加5分，立过三等功加7分，二等功加9分，一等功加11分，三支一扶和西部志愿者这次都没有加分。
问题就出在这儿。官方公示的只有加分之后的总成绩，原始卷面分外人根本看不到，谁享受了加分、加了多少，普通考生也没办法一个个去比对。
可就算按最高11分算，也填不平二三十分的鸿沟。考编对普通人来说是件天大的事，大伙儿只希望这次能查个清清楚楚、明明白白。