去年，一家苏州公司，在社交媒体发文“热烈欢迎印度同胞跨越山海，加入盛贸公司这个温暖的大家庭！”，因“印度同胞”用词不当，引发网络热议。

网友们一直在等下文，这家公司到底有没有问题啊？是否涉嫌非法用工呢？

6月22日，这只靴子终于落地了，苏州盛茂汽车部件有限公司（常熟董浜镇台资汽配加工厂），确实存在着非法用工的情况。

由人社局劳动监察、公安出入境、市场监管、税务四部门组成专项组进厂突击检查，现场封存考勤台账、工资流水、签证申报材料、中介合作合同，完整查实整条灰色用工链条。

原来是这家企业联合中介伪造《技术交流计划书》，将12名仅持有短期商务签证的印度人，包装成外籍技术专家，从事流水线基础操作工。

目的就是克扣下这12名印度人的社保、薪酬，减少成本支出。

目前，这家企业被罚款10万元，追缴相应违法所得，被纳入劳动用工失信名单，成为人社、市监的重点监察目标。

这12名印度人每人被罚款1万元，全部被遣送出境，5 年内禁止入境中国。

相应的中介被冻结中介经营资质，没收全部签证代办、人头输送中介费，相关责任人涉嫌违法的将进一步追责。

这次非法用工事件，在网友们的火眼金睛和不懈努力下，终于得到了圆满的解决。

在就业如此紧张的情况下，我们决不能让不守规矩的人，抢了自己人的饭碗！