在销量连续 17 个月下滑的背景下,北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司被迫进入深度调整期。继去年高额补偿裁员后,公司今年计划再实施两轮裁员,目标将员工总数从 900 余人削减至 600 余人。不同于去年的 N+11 方案,今年的补偿标准降至 N+6,且取消了额外的签字费和求职缓冲期。与此同时,公司内部整肃力度加大,北区负责人已于近日离任。(中国经济网)

在销量连续 17 个月下滑的背景下,北京梅赛德斯-奔驰销售服务有限公司被迫进入深度调整期。继去年高额补偿裁员后,公司今年计划再实施两轮裁员,目标将员工总数从 900 余人削减至 600 余人。不同于去年的 N+11 方案,今年的补偿标准降至 N+6,且取消了额外的签字费和求职缓冲期。与此同时,公司内部整肃力度加大,北区负责人已于近日离任。(中国经济网)
