刚团队坐一起聊天最大的感触是和5，6年前比 没那么多创意了当自己看自己的东西笑不出来了，你凭什么要求看的人笑出来？破局办法似乎只有招募年轻人带来新鲜的视角和创意。但可遇不可求。甚至上升到一个不主流的城市怎么留住一个有想法的人？大家有好建议吗？
